Nhân sự

Mẫu đánh giá thử việc hay form đánh giá nhân viên thử việc là một trong những yếu tố quan trọng giúp các nhà quản lý đánh giá nhân sự một cách...

Bài test đánh giá năng lực ứng viên là gì? Bài test đánh giá năng lực ứng viên ngày càng trở nên phổ biến và dường như là...

Trang bị kỹ năng phỏng vấn và đánh giá ứng viên là nền móng vững chắc giúp tăng tỷ lệ tuyển dụng đúng người và phát hiện được người phù hợp nhất...

Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của nhân viên xác định thế nào? Xác định các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của...

Quản lý nhân sự hiệu quả luôn là mục tiêu hàng đầu của những người làm công tác nhân sư. Mức độ hiệu quả của hoạt động này phụ thuộc rất nhiều...

Kỹ năng quản lý nhân sự là một trong những công việc quan trọng hàng đầu ở mọi lĩnh vực chứ không riêng bất kỳ mô hình nào. Nếu doanh nghiệp không...

Phương pháp phỏng vấn nhóm là gì? Tại sao doanh nghiệp nên sử dụng phương pháp phỏng vấn nhóm? Những điều nên hay không nên đối với phương pháp phỏng vấn nhóm...

9 cách giảm tỉ lệ nhân viên nghỉ việc dành cho doanh nghiệp Rất khó để doanh nghiệp có thể loại bỏ hoàn toàn tình trạng nghỉ việc...

Cách tuyển dụng nhân sự hiệu quả và tiết kiệm cho doanh nghiệp Tuyển dụng nhân sự chất lượng chưa bao giờ là dễ dàng đối với các...

Phỏng vấn là một trong số các hình thức đánh giá ứng viên phổ biến nhất hiện nay. Cùng điểm qua một số ưu nhược điểm của phương pháp phỏng vấn được...