Tổng hợp kiến thức hữu ích về chiến lược kinh doanh
Testcenter - Trong mọi hoạt động kinh doanh, chúng ta nghe rất nhiều về chiến lược kinh doanh. Nhưng đôi lúc chúng ta nghĩ rằng đây là một thuật ngữ vĩ mô và chỉ...
Bật mí phần mềm tạo câu hỏi trắc nghiệm trên máy tính uy tín...
Trong những năm gần đây, quy trình tuyển dụng của các tổ chức, doanh nghiệp đã có rất nhiều sự đổi mới. Đặc biệt là với sự xuất hiện của các ứng dụng, phần...
Cách để cải thiện đánh giá năng suất làm việc của nhân viên
Đánh giá năng suất làm việc của mỗi nhân viên là công việc khá quan trọng và tác động trực tiếp đến sự phát triển của mọi doanh nghiệp. Bởi hiệu suất công việc...
3 lợi ích thi trắc nghiệm trên máy tính cho doanh nghiệp
Thi trắc nghiệm và thi tự luận là hai hình thức thi phổ biến mà chúng ta vẫn thường thấy. Đặc biệt, hình thức thi trắc nghiệm ngày càng được ưa chuộng hơn do...
![KPI cho phòng IT gồm những gì? Top 20 chỉ số cần có [kèm mẫu]](https://www.testcenter.vn/blog/wp-content/uploads/2023/10/kpi-cho-phong-it-testcenter-324x235.jpg "KPI cho phòng IT gồm những gì? Top 20 chỉ số cần có [kèm mẫu]")
KPI cho phòng IT gồm những gì? Top 20 chỉ số cần có [kèm...
KPI không chỉ đo lường hiệu suất, mà còn là bản đồ định hướng hoạt động cho phòng IT. Tuy nhiên, việc chọn ra những chỉ số KPI thích hợp đôi khi không dễ...
Khám phá các tiêu chí đánh giá nhân viên hành chính nhân sự chuẩn...
Hành chính nhân sự là bộ phận không thể thiếu trong bất kỳ doanh nghiệp nào. Việc xây dựng các tiêu chí đánh giá nhân viên hành chính nhân sự phù hợp sẽ giúp nhà quản lý đánh giá chính xác nhân viên bộ phận này. Bài viết dưới đây, Testcenter sẽ chia sẻ với bạn tất tần tật các thông tin về công việc, vai trò của bộ phận hành chính nhân sự cũng như các tiêu chí đánh giá nhân viên thuộc bộ phận này.
Mẫu thông báo nhân viên nghỉ việc dành cho mọi doanh nghiệp
Dù muốn hay không cũng có lúc nhà quản lý sẽ cần phải dùng đến thông báo nhân viên nghỉ việc. Vậy thông báo nhân viên nghỉ việc cần được nhà quản lý đưa...
Bonding là gì? Mở “khóa” các hoạt động gắn kết tình đồng đội
Khi xây dựng văn hóa doanh nghiệp, hoặc tìm cách nâng cao hiệu suất làm việc của nhân viên, không thể không kể tới các hoạt động bonding gắn kết tập thể. Tuy nhiên,...
Talent acquisition là gì? Tìm hiểu về cách thức săn đầu người thời 4.0
Với sự cạnh tranh ngày càng lớn trong thị trường tuyển dụng, các doanh nghiệp đang tự cập nhật để đem đến hiệu quả cao nhất trong công tác tìm kiếm nhân tài. Điều...
TOP 5 dấu hiệu của nhân viên chống đối mà nhà quản lý cần...
Trong mọi môi trường làm việc, bạn sẽ gặp rất nhiều thể loại nhân viên khác nhau. Bên cạnh những nhân viên chấp hành tốt quy định thì cũng không thiếu những nhân viên chống đối, gây ảnh hưởng rất lớn đến đến hoạt động của doanh nghiệp. Bài viết dưới đây, HappyTime sẽ bật mí cùng bạn những dấu hiệu nhận biết nhân viên chống đối mà mọi doanh nghiệp cần biết.