Tài liệu

Testcenter đưa đến nguồn tài nguyên dồi dào liên quan đến mô hình quản trị doanh nghiệp, công cụ tạo bài test online, tài liệu hướng dẫn và cách thức đưa các bài kiểm tra vào quy trình vận hành doanh nghiệp hiệu quả. 

cách phỏng vấn ứng viên các bước

Cách tổ chức buổi phỏng vấn ứng viên cho nhà tuyển dụng

Học cách phỏng vấn ứng viên và thực hiện một cuộc phỏng vấn là bước quan trọng để tuyển dụng những ứng viên tốt nhất cho doanh nghiệp của bạn. Trong bài viết này,...
xây dựng quy trình làm việc

7 bước xây dựng quy trình làm việc số hóa cho mọi doanh nghiệp

Quy trình làm việc chuẩn giúp doanh nghiệp tối ưu hóa được hiệu quả. Trong thời đại công nghệ lên ngôi, số hóa quy trình doanh nghiệp trở thành bước đi bắt buộc để...
Phong cách lãnh đạo là gì testcenter

Phong cách lãnh đạo là gì? Phong cách lãnh đạo nào là tốt nhất?

Để hiểu rõ hơn phong cách lãnh đạo là gì và cách áp dụng trong thực tế, hãy cùng tìm hiểu với Testcenter nhé!
quản lý hồ sơ nhân sự bằng excel như thế nào

“Tất tần tật” thông tin về quản lý hồ sơ nhân sự bằng Excel

Quản lý hồ sơ nhân sự bằng Excel đã tồn tại rất lâu ở nhiều doanh nghiệp. Dù hiện nay có khá nhiều phần mềm quản lý hồ sơ người lao động tối ưu...
5 nguyên tắc "vàng" giúp doanh nghiệp tăng trưởng bền vững

5 nguyên tắc “vàng” giúp doanh nghiệp tăng trưởng bền vững

Tăng trưởng bền vững luôn đứng đầu trong danh sách các thử thách mà các doanh nghiệp cần đạt được. Để đạt được điều đó, doanh nghiệp cần trang bị cho mình một nền...
web quản lý nhân sự

7 địa chỉ web quản lý nhân sự dành riêng cho doanh nghiệp Việt...

Quản lý nhân sự là một bộ phận rất quan trọng trong mọi tổ chức. Người chịu trách nhiệm quản trị nhân sự sẽ là người chịu trách nhiệm khai thác và sử dụng...
quản lý tiến độ công việc bằng excel như thế nào

Quản lý tiến độ công việc bằng Excel có ưu nhược điểm gì?

Việc quản lý công việc nói chung và quản lý tiến độ công việc bằng Excel nói riêng là điều cần thiết ở mọi loại hình kinh doanh khác nhau. Quản lý tiến độ...
công cụ test online cho doanh nghiệp

5 bước xây dựng quy trình đánh giá KPI cho từng nhân viên

Đánh giá KPI là phương pháp quản trị nhân sự được ưa chuộng hàng đầu hiện nay. Để có thể áp dụng KPI một cách hiệu quả, nhà quản lý cần hiểu rõ về...
mẫu đánh giá KPI

Top 9 mẫu đánh giá nhân viên theo KPI chi tiết và hiệu quả

Đánh giá nhân sự theo chỉ tiêu KPI là một phương pháp quản lý nhân viên bằng cách cụ thể hóa hiệu quả làm việc của từng người trong một khoảng thời gian nhất...
Mẫu quyết định điều chuyển nhân sự và những vấn đề cần lưu ý

Mẫu quyết định điều chuyển nhân sự và những vấn đề cần lưu ý

Mẫu quyết định điều chuyển là một công cụ hỗ trợ cho quá trình quản lý nhân sự trong việc định hướng, thúc đẩy và phát triển sự nghiệp cho nhân viên. Tuy nhiên,...