Tài liệu

Testcenter đưa đến nguồn tài nguyên dồi dào liên quan đến mô hình quản trị doanh nghiệp, công cụ tạo bài test online, tài liệu hướng dẫn và cách thức đưa các bài kiểm tra vào quy trình vận hành doanh nghiệp hiệu quả. 

Bảng đánh giá năng lực nhân viên chuẩn nhất

Bảng đánh giá năng lực nhân viên theo ngành nghề (kèm file)

Ứng dụng bảng đánh giá năng lực nhân viên trong quản trị giúp nhà quản lý có cơ sở xác đáng để xây dựng lộ trình phát triển và đề xuất lương thưởng. Dưới...
mẫu KPI cho nhân viên sales chuẩn

Tham khảo mẫu KPI cho nhân viên kinh doanh chính xác nhất

Mẫu KPI cho nhân viên kinh doanh luôn được các nhà quản lý dành nhiều thời gian để xây dựng và hoàn thiện. Bởi mẫu KPI cho bộ phận kinh doanh không chỉ là...
kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng là gì

3 kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng giúp “đọc vị” ứng viên

Kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng là điều kiện tiên quyết phải có đối với mọi nhà tuyển dụng. Bởi một nhà tuyển dụng có đầy đủ tố chất, kỹ năng, kinh nghiệm mới...
SPIN selling là gì? Cách áp dụng SPIN selling để tăng doanh số

SPIN selling là gì? Cách áp dụng SPIN selling để tăng doanh số

SPIN selling được coi là một nghệ thuật bán hàng dành cho dân sale, giúp tăng tỷ lệ chốt bằng cách đặt đúng câu hỏi vào đúng thời điểm. Trong bài viết này, Testcenter...
quản lý hồ sơ nhân sự bằng excel như thế nào

“Tất tần tật” thông tin về quản lý hồ sơ nhân sự bằng Excel

Quản lý hồ sơ nhân sự bằng Excel đã tồn tại rất lâu ở nhiều doanh nghiệp. Dù hiện nay có khá nhiều phần mềm quản lý hồ sơ người lao động tối ưu...
cách tạo bài kiểm tra online đơn giản

Hướng dẫn cách tạo bài kiểm tra online (có kèm video)

Công cụ tạo bài kiểm tra online đang trở thành xu hướng được ứng dụng rộng rãi không chỉ trong lĩnh vực giáo dục. Đối với quản trị nhân sự, nó đang trở thành...
phần mềm doanh nghiệp tốt

4 lợi ích của phần mềm doanh nghiệp mà nhà quản lý cần biết

Phần mềm doanh nghiệp là gì? Công cụ này có thể áp dụng được vào giai đoạn nào trong quá trình vận hành của tổ chức? Những lợi ích mà doanh nghiệp nhận được...
3 bước xây dựng chính sách nhân sự

Xây dựng chính sách nhân sự trong 3 bước dành cho doanh nghiệp

Xây dựng chính sách nhân sự là một trong những ưu tiên hàng đầu của phòng ban nhân sự. Bởi đây là nguồn lực quan trọng và quyết định nhiều đến sự phát triển...
các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả nhất

Làm thế nào để sử dụng các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả?

Để tìm được đúng người thì nhà lãnh đạo cần phải tìm kiếm và sử dụng các kênh tuyển dụng nhân sự. Bởi các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả chính là nơi...
phần mềm quản lý nhân sự tốt nhất

Phần mềm quản lý nhân sự – 4 lợi ích đối với doanh nghiệp

Phần mềm quản lý nhân sự là một bước ngoặt có ý nghĩa to lớn đối với mọi doanh nghiệp trong thời đại công nghệ. Hẳn là bạn cũng đã nghe rất nhiều lần...