20+ câu hỏi phỏng vấn nhân viên Marketing và gợi ý trả lời
Hiện nay Marketing được xem là "vua" của mọi nghề thu hút rất nhiều người trẻ theo đuổi. Marketing là vị trí quan trọng đối với danh nghiệp nên yêu cầu đối với nhân...
5 bảng đánh giá ứng viên khi phỏng vấn cho nhà tuyển dụng
Sử dụng bảng đánh giá ứng viên khi phỏng vấn có lẽ đã không còn xa lạ đối với phần lớn nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, không phải ai cũng hiểu hết nắm vững...
3 yếu tố tạo nên ứng viên tiềm năng dành cho doanh nghiệp
Xây dựng chân dung ứng viên tiềm năng là bước không thể thiếu để bắt đầu một kế hoạch tuyển dụng nhân sự thành công. Vậy đâu là yếu tố cơ bản để...
3 cách đánh giá kỹ năng mềm của ứng viên hiệu quả nhất
Chúng ta đều biết rằng, kỹ năng mềm là một yếu tố vô cùng quan trọng để lựa chọn ứng viên. Vậy làm thế nào để có thể có được những cách đánh giá...
7 bước xây dựng quy trình làm việc số hóa cho mọi doanh nghiệp
Quy trình làm việc chuẩn giúp doanh nghiệp tối ưu hóa được hiệu quả. Trong thời đại công nghệ lên ngôi, số hóa quy trình doanh nghiệp trở thành bước đi bắt buộc để...
Top 10 mẫu email từ chối ứng viên lịch sự và chuyên nghiệp
Trong quá trình tuyển dụng, việc cho ứng viên làm bài test là một phương pháp để đánh giá khả năng của họ. Tuy nhiên, đôi khi kết quả không đạt yêu cầu và...
Bộ câu hỏi phỏng vấn nhân viên bán hàng thường được sử dụng
Bộ câu hỏi phỏng vấn nhân viên bán hàng nào thường sử dụng là điều mà nhiều nhà tuyển dụng quan tâm và tìm kiếm. Hiện nay, bán hàng là nghề phổ biến bậc...
Thương hiệu tuyển dụng là gì? – Xây dựng thương hiệu tuyển dụng
Testcenter - Thương hiệu tuyển dụng là gì? - Hẳn đây đã không còn là câu hỏi xa lạ đối với doanh nghiệp hiện nay khi mà xây dựng thương hiệu tuyển dụng đã...
Hướng dẫn cách tạo bài kiểm tra online (có kèm video)
Công cụ tạo bài kiểm tra online đang trở thành xu hướng được ứng dụng rộng rãi không chỉ trong lĩnh vực giáo dục. Đối với quản trị nhân sự, nó đang trở thành...
Review một số công cụ đánh giá năng lực được tin dùng nhất
Một số công cụ đánh giá năng lực đang được nhiều doanh nghiệp và tin tưởng áp dụng vào quy trình vận hành, nhằm nâng cao hiệu quả đánh giá nhân viên hàng tháng,...