Tin tức

Xây dựng chiến lược nhân sự được đánh giá có chức năng vô cùng quan trọng để thực hiện hiệu quả mục tiêu phát triển của doanh nghiệp. Việc triển khai chiến lược nhân...

Nắm được khái niệm Lean là gì sẽ giúp nhà quản trị tìm ra phương pháp để giảm thiểu chi phí sản xuất nhằm tối ưu lợi nhuận hiệu quả. Chi tiết về khái...

Đã bao giờ bạn tự hỏi, để có thể thực hiện việc đánh giá hiệu quả thì cần phải quan tâm đến điều gì đầu tiên chưa? Tất nhiên sẽ có rất nhiều nội dung mà bạn cần phải lưu ý nhưng trong đó không thể không kể đến bảng đánh giá năng lực nhân viên. Bài viết dưới đây sẽ bật mí cho bạn những tips giúp xây dựng bảng đánh giá năng lực nhân viên tối ưu nhất. Tìm hiểu ngay cùng Testcenter nhé.

Đối với nhân viên bán hàng, các chỉ số hiệu suất chính (KPI) được sử dụng để đo lường hoạt động kinh doanh và đánh giá hiệu quả của nhân viên. Tuy nhiên, việc...

Công cụ sàng lọc ứng viên là một yếu tố quan trọng khi tiến hành công việc sàng lọc ứng viên. Phải sử dụng các công cụ, phương pháp ra sao để tìm được ứng viên tiềm năng, chất lượng ổn định và nâng cao mà tối đa được thời gian, chi phí, nhân lực. Bài viết ngày hôm nay, Testcenter sẽ bật mí cùng bạn nhé!

Tổng hợp các chiến lược kinh doanh thường thấy ở các doanh nghiệp sẽ mang đến cho bạn những kiến thức hữu ích, giúp doanh nghiệp có thể lựa chọn và áp dụng những...

“Kẻ tầm thường chỉ lo tìm cách giết thời gian, còn người có tài thì tìm mọi cách tận dụng thời gian.” Vậy quan trọng chính là làm thế nào để có cách quản...

Tuyển dụng nhân viên có trình độ, kỹ năng và phù hợp với môi trường làm việc, văn hoá của công ty là trách nhiệm của nhà tuyển dụng. Tuy nhiên, có những điều...

Suy thoái kinh tế đang là một vấn đề “nóng” được nhiều người quan tâm hiện nay, đặc biệt là các doanh nghiệp - nhóm bị ảnh hưởng trực tiếp từ suy thoái. Vậy,...

Xây dựng một đội ngũ nhân sự chất lượng, gắn bó đoàn kết đã khó, việc xử lý nhân viên chống đối lại càng khiến nhà quản lý đau đầu. Vậy làm thế nào...