Tài liệu

Testcenter đưa đến nguồn tài nguyên dồi dào liên quan đến mô hình quản trị doanh nghiệp, công cụ tạo bài test online, tài liệu hướng dẫn và cách thức đưa các bài kiểm tra vào quy trình vận hành doanh nghiệp hiệu quả. 

công cụ sàng lọc ứng viên

Khám phá công cụ sàng lọc ứng viên hàng đầu hiện nay

Công cụ sàng lọc ứng viên là một yếu tố quan trọng khi tiến hành công việc sàng lọc ứng viên. Phải sử dụng các công cụ, phương pháp ra sao để tìm được ứng viên tiềm năng, chất lượng ổn định và nâng cao mà tối đa được thời gian, chi phí, nhân lực. Bài viết ngày hôm nay, Testcenter sẽ bật mí cùng bạn nhé!
bảng câu hỏi đánh giá năng lực nhân viên

4 tiêu chí xây dựng bảng câu hỏi đánh giá năng lực nhân viên

Bảng câu hỏi đánh giá năng lực nhân viên là một phương pháp cần thiết. Việc áp dụng mẫu đánh giá năng lực ứng viên giúp doanh nghiệp xây dựng được chế độ, chính...
Top 5 mẫu thư từ chối ứng viên bằng tiếng Anh cho nhà tuyển dụng

Top 5 mẫu thư từ chối ứng viên bằng tiếng Anh cho nhà tuyển...

Một trong những khía cạnh khó khăn nhất trong công việc của nhà tuyển dụng là từ chối ứng viên khi họ đã dành thời gian tham gia vào buổi phỏng vấn. Điều này...
công cụ đánh giá năng lực

Bài test tuyển dụng nhân sự có ưu điểm và nhược điểm gì?

Bài test tuyển dụng nhân sự đang ngày càng trở nên phổ biến trong quá trình tuyển dụng nhờ những lợi ích vượt trôi. Bài viết dưới đây sẽ phân tích ưu và nhược...
câu hỏi phỏng vấn ngân hàng

Tổng hợp câu hỏi phỏng vấn ngân hàng hay giúp lọc được ứng viên...

Bài viết ngày hôm nay, Testcenter sẽ giới thiệu đến bạn top các câu hỏi phỏng vấn nhân viên ngân hàng căn bản nhất. Bên cạnh đó bạn sẽ được bật mí về công cụ đánh giá năng lực ứng viên khối ngành ngân hàng cho doanh nghiệp nữa đấy.
quy trình đánh giá nhân viên cuối năm hiệu quả

3 bước trong quy trình đánh giá nhân viên cuối năm hiệu quả

Thời điểm cuối năm đang đến gần, hầu hết doanh nghiệp đang tích cực hoàn thiện quy trình đánh giá nhân viên cuối năm để tổng kết năm cũ và chuẩn bị hướng đi...
5 mẫu thư từ chối ứng viên

5 thư từ chối ứng viên dễ dàng áp dụng dành cho doanh nghiệp

Testcenter - Đối với nhà tuyển dụng nhân sự, mẫu thư từ chối ứng viên cũng là mẫu văn bản rất được quan tâm. Bởi mẫu thư từ chối ứng viên sau phỏng vấn...
các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả nhất

Làm thế nào để sử dụng các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả?

Để tìm được đúng người thì nhà lãnh đạo cần phải tìm kiếm và sử dụng các kênh tuyển dụng nhân sự. Bởi các kênh tuyển dụng nhân sự hiệu quả chính là nơi...

3 bước đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong doanh nghiệp

Đánh giá hiệu quả công việc luôn là nhiệm vụ quan trọng và hết sức cần thiết của các nhà quản lý. Mục đích của quá trình này nhằm kiểm tra hiệu suất làm...
Bí quyết tạo bài test nhân viên bán hàng

Bí quyết tạo bài test nhân viên bán hàng giúp chiêu mộ người tài

Cho ứng viên thực hiện bài test nhân viên bán hàng là bước quan trọng giúp nhà tuyển dụng chọn lọc được người tài năng và phù hợp. Trong bài viết này, Testcenter xin...