Bộ câu hỏi phỏng vấn facebook ads – Đề test ứng viên cho doanh...
Xây dựng một bộ câu hỏi phỏng vấn Facebook Ads giúp nhà tuyển dụng đánh giá ứng viên một cách chính xác. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp mẫu đề kiểm tra đánh...
Test DISC – Công cụ không-thể-bỏ-qua trong tuyển dụng của doanh nghiệp
Test DISC đang được áp dụng rộng rãi tại nhiều mô hình doanh nghiệp và nhiều lĩnh vực khác nhau. Tiêu biểu là tuyển dụng và quản trị nhân sự trong doanh nghiệp. Đối...
NHÓM TÍNH CÁCH ISTJ – NGƯỜI TRÁCH NHIỆM
ISTJ là loại tính cách phổ biến nhất, có đến 13% dân số trên thế giới thuộc nhóm tính cách này. Phương châm sống của họ là “Chỉ có sự thật”, tính cách của...
NHÓM TÍNH CÁCH INTJ – NHÀ KHOA HỌC
INTJ là một trong những loại tính cách hiếm nhất và thú vị nhất - chỉ chiếm khoảng 2% dân số Hoa Kỳ (INTJ nữ là đặc biệt hiếm - chỉ 0,8%), Các INTJ...
Trắc nghiệm tính cách DISC có gì khác so với MBTI
Trắc nghiệm tính cách DISC và MBTI đều là những công cụ đánh giá nhân sự hiệu quả dành cho doanh nghiệp. Với hiệu quả mà bài test mang lại, đây được coi là...
Nhân viên Facebook Ads là gì? Đề test năng lực dành cho doanh nghiệp
Câu hỏi: Nhân viên Facebook Ads là gì đang khiến nhiều bạn trẻ hoang mang. Mạng xã hội Facebook là một trong những nền tảng có số lượng người sử dụng lớn nhất trên...
PHP online test là gì? Lợi ích của bài test tuyển dụng PHP
PHP online test là một trong số bài kiểm tra quan trọng đối với những doanh nghiệp mong muốn tuyển lập trình viên. Hoàn thiện và tối ưu với đặc điểm riêng của doanh...
Nhóm tính cách INFP – Người lý tưởng hóa
Có khoảng 4,5% dân số mang tính cách này, các INFP thường được coi là điềm tĩnh, kín đáo hoặc thậm chí nhút nhát. Tuy nhiên, đừng để vẻ bề ngoài đánh lừa. Dù...
Hướng dẫn làm test DISC chi tiết dành cho người mới bắt đầu
Hướng dẫn làm test DISC giúp người mới dễ dàng nắm bắt bài test tính cách này. Cùng với bài trắc nghiệm tính cách MBTI, test chỉ số IQ, EQ,... thì test tính cách...
Bài test DISC – Công cụ “sắc bén” của nhà tuyển dụng
Bài test DISC và các bài test online khác đang trở thành một trong những công cụ giúp đánh giá ứng viên hiệu quả. Hiểu rõ về mục đích của hệ thống bài test...