phỏng vấn ứng viên có kinh nghiệm

3 sai lầm khi phỏng vấn ứng viên có kinh nghiệm trong công ty

Chiêu mộ được ứng viên có kinh nghiệm dày dạn luôn là niềm ao ước của nhiều nhà tuyển dụng. Thế nhưng, để phỏng vấn ứng viên có kinh nghiệm cũng không...

Hệ thống đánh giá thực hiện công việc được sử dụng thế nào?

Hệ thống đánh giá thực hiện công việc các yêu cầu của một hệ thống đánh giá thực hiện công việc hoàn chỉnh cũng như các phương pháp đánh giá thực hiện...

3 bước xây dựng quy trình tiếp nhận nhân viên mới tốt nhất

Việc tuyển dụng nhân viên tiềm năng và phù hợp với môi trường làm việc cũng như văn hoá công ty phù hợp đã khó. Nhưng việc làm thế nào để xây...
turnover rate là gì

7 “bí quyết” giúp giảm Turnover Rate dành cho doanh nghiệp

Turnover Rate là gì mà luôn khiến chủ doanh nghiệp phải đau đầu và mong muốn cải thiện đến như vậy? Bài viết dưới đây sẽ giải đáp các vấn đề xung...

Đánh giá nhân sự bằng bài test trắc nghiệm DISC như thế nào?

Bài test trắc nghiệm tính cách DISC là công cụ đánh giá tính cách hiệu quả và phổ biến nhất hiện nay. Dựa vào kết quả bài test, nhà tuyển dụng có...