Tài liệu

Testcenter đưa đến nguồn tài nguyên dồi dào liên quan đến mô hình quản trị doanh nghiệp, công cụ tạo bài test online, tài liệu hướng dẫn và cách thức đưa các bài kiểm tra vào quy trình vận hành doanh nghiệp hiệu quả. 

3 bước xây dựng chính sách nhân sự

Xây dựng chính sách nhân sự trong 3 bước dành cho doanh nghiệp

Xây dựng chính sách nhân sự là một trong những ưu tiên hàng đầu của phòng ban nhân sự. Bởi đây là nguồn lực quan trọng và quyết định nhiều đến sự phát triển...
Các lưu ý khi sử dụng mẫu quản lý nhân sự bằng Excel

Các lưu ý khi sử dụng mẫu quản lý nhân sự bằng Excel

Mẫu quản lý nhân sự bằng Excel đơn giản và hiệu quả sẽ giúp tiết kiệm được nhiều chi phí. Thế nào là một file quản lý nhân sự bằng Excel đầy đủ? Các...
bảng câu hỏi phỏng vấn ứng viên

4 bảng câu hỏi phỏng vấn ứng viên toàn diện cho doanh nghiệp

Một quy trình tuyển dụng chuyên nghiệp và hiệu quả khi xây dựng được bảng câu hỏi phỏng vấn ứng viên tối ưu nhất. Điều này giúp nhà tuyển dụng có thể đưa ra...
5 nguyên tắc "vàng" giúp doanh nghiệp tăng trưởng bền vững

5 nguyên tắc “vàng” giúp doanh nghiệp tăng trưởng bền vững

Tăng trưởng bền vững luôn đứng đầu trong danh sách các thử thách mà các doanh nghiệp cần đạt được. Để đạt được điều đó, doanh nghiệp cần trang bị cho mình một nền...
Reference check là gì? 4 điểm cần lưu ý khi kiểm tra tham chiếu

Reference check là gì? 4 điểm cần lưu ý khi kiểm tra tham chiếu

Reference check là khâu vô cùng quan trọng trong quá trình tuyển dụng, giúp xác minh thông tin về ứng viên một cách chính xác và đáng tin cậy. Trong bài viết này, Testcenter...
Tờ trình xin bổ sung nhân sự là gì

Tải miễn phí tờ trình xin bổ sung nhân sự cho nhà quản lý

Tờ trình xin bổ sung nhân sự là văn bản hành chính được sử dụng trong doanh nghiệp khi một phòng ban hoặc bộ phận cần đề xuất bổ sung thêm người mới. Vậy...
mẫu đánh giá KPI

Top 9 mẫu đánh giá nhân viên theo KPI chi tiết và hiệu quả

Đánh giá nhân sự theo chỉ tiêu KPI là một phương pháp quản lý nhân viên bằng cách cụ thể hóa hiệu quả làm việc của từng người trong một khoảng thời gian nhất...
mẫu phỏng vấn ứng viên

Tham khảo mẫu phỏng vấn ứng viên chuẩn nhất từ A-Z

Khi được hướng dẫn những bước cụ thể trong một quy trình phỏng vấn hay sử dụng các mẫu phỏng vấn ứng viên đúng cách, bạn sẽ cảm thấy dễ dàng hơn khi bắt...
công cụ đánh giá năng lực nhân sự hiệu quả

Mọi điều về hệ thống đánh giá năng lực nhân sự hiệu quả

Chúng ta đều biết rằng, để đánh giá một cách chính xác và công bằng năng lực từng nhân sự không phải là điều dễ dàng. Tuỳ vào từng vị trí, tính chất công...
tuyển dụng trực tuyến

3 bước tuyển dụng trực tuyến hiệu quả ứng dụng trong doanh nghiệp

Tuyển dụng trực tuyến dần trở thành xu hướng mới khi mà công nghệ đang từng bước len lỏi vào từng quy trình vận hành của doanh nghiệp. Nhiều doanh nghiệp hiện đang sử...